Nachhaltigkeit und Sicherheit

Nachhaltigkeit& Sicherheit

Minimierung der Auswirkungen, die wir auf die Umwelt haben

Elektroniklösungen Nachhaltigkeit und Sicherheit

Erklärung von Nordson Elektronik SOLUTIONS Vizepräsident Jonathia Ang-Mueller:


„Mein Ziel ist es, dass die Nordson Elektronik SOLUTIONS-Organisation als verantwortungsbewusster Unternehmensbürger auftritt. Wir werden danach streben, die Lebensweise der Menschen zu verbessern – und das in vielerlei Hinsicht: Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, die Erhaltung der Lebensqualität in den Gemeinden, in denen wir tätig sind, und die unserer Kunden und die Anwendung nachhaltiger Geschäftspraktiken und Unternehmensführung. Wo immer möglich, definieren wir Standards für unsere Mitarbeiter und Geschäftspartner, um eine kontinuierliche Verbesserung in allen Aspekten unserer unternehmerischen und gesellschaftlichen Verantwortung zu erreichen. Unsere aktualisierte „Journey to Zero“ Initiative steigert unser kontinuierliches Engagement in den Bereichen Umwelt, Gesundheit, Sicherheit und allgemeine Nachhaltigkeit weiter.“

 

Engagement für Umwelt, Gesundheit und Sicherheit

 

Wir stellen „Journey to Zero“ vor

Journey to Zero ist eine Initiative, die sich auf den Respekt für Menschen und Gemeinschaften konzentriert, indem sie das Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsmanagement bei Nordson verbessert. Mit einer Roadmap der wichtigsten Strategien, Prozesse und Tools steigern wir die Bedeutung der Sicherheit am Arbeitsplatz, der Einhaltung von Umweltvorschriften, der Produktkonformität und der Nachhaltigkeit in allen Einrichtungen. Unsere Vision ist NULL negative Auswirkungen auf unsere Mitarbeiter und NULL negative Auswirkungen auf die Umwelt auf unsere Gemeinschaft.


Nordson_JourneytoZero_pms

 

Wir betreiben unser Unternehmen und unseren Arbeitsplatz auf eine Weise, die diese Politik und Verpflichtung widerspiegelt, indem wir:

1. Entwicklung von Produkten, die es Kunden ermöglichen, mit weniger mehr zu erreichen:

  • Wir stellen neue Generationen von Geräten vor, die höhere Durchsatz und Erträge erzielen
  • Höhere Präzision, damit Kunden in ihren Prozessen weniger Material verbrauchen können
  • Bereitstellung leicht zu reinigender Geräte, um den Einsatz von Reinigungsmitteln zu reduzieren Lösungsmittel
  • Bereitstellung von Gerätelösungen mit weniger Teilen, geringem Energieverbrauch und längerer Komponentenlebensdauer
  • Erfüllt die RoHS- und WEEE-Anforderungen

2. Umweltfreundliche Betriebsabläufe ohne Kompromisse bei Qualität oder Kundenservice:

  • Gemeinsame Ansiedlung unserer Schwesterunternehmen am Standort Carlsbad, Kalifornien, um Ressourcen zu optimieren
  • Übergang zu einer zunehmend papierlosen Büroumgebung durch Abschaffung des Papierausdrucks, Versenden von E-Mails statt Faxen und Förderung des beidseitigen Druckens
  • Verwendung recycelbarer und biologisch abbaubarer Materialien sowie Reduzierung und Wiederverwendung von Verpackungsmaterial
  • Implementierung von LEAN-Prozessen zur Vermeidung von Verschwendung

3. Schonung natürlicher Ressourcen durch:

Reduzierung der Stromversorgung-Nutzung

  • Schalten Sie Computer, Monitore, Lichter und andere elektrische Produkte aus, wenn sie nicht verwendet werden
  • Verwendung programmierbarer Thermostate zur Regulierung des Klimas außerhalb der Geschäftszeiten
  • Verwendung von Energy Star-Geräten
  • Verwendung von LED-Ausstiegsschildern
  • Ersetzen von Klimaanlagen und Beleuchtung durch effizientere Alternativen
  • Verwendung des On-Demand-Stromversorgung für Luftkompressoren

Wasserressourcen sinnvoll nutzen

  • Verwendung von recyceltem Wasser für die Außen- und Landschaftsbewässerung
  • Einsatz wassereffizienter Sanitäranlagen in unseren Einrichtungen
  • Anerkennung der örtlichen Behörden für saubere Abwasserpraktiken

4. Ermutigung der Mitarbeiter, alternative Verkehrsmittel zur Arbeit zu wählen:

  • Vanpool oder Fahrgemeinschaft
  • Telearbeit
  • Radfahren oder Wandern
  • Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel

5. Wir reduzieren den Einsatz nicht recycelbarer Produkte und verwalten unsere Abfälle mit einer gewissenhaften globalen Perspektive:

  • Lagerung von Teilen in Mehrwegkisten (z. B. Kanban)
  • Verwendung von auflösbarem Verpackungsmaterial, das internationalen Standards entspricht
  • Gefährliche Abfälle ordnungsgemäß entsorgen
  • Recycling benutzte Alkohol und Aceton
  • Klebstoffe, Öle und andere Chemikalien umweltgerecht entsorgen
  • Recycling chemisch kontaminierte Tücher
  • Kauf generalüberholter Tonerkartuschen

Teilnahme an Recycling-Programmen für:

  • Papier und Pappe
  • Elektronikschrott (d. h. Leiterplatten, Kabel, Computer, Monitore und elektronische Komponenten)
  • Metall (d. h. Stahl, Aluminium, Kupfer und Frässchrott)
  • Lebensmittel- und Getränkebehälter (z. B. Flaschen, Dosen)

6. Wir setzen uns für gemeinschaftliches Engagement ein, das eine positive Auswirkung auf die Umwelt fördert. Wir tun dies durch:


  • Time 'n Talent-Komitees, die mit der örtlichen Gemeinschaft Kontakt aufnehmen
  • Planung laufender Projekte zur Unterstützung der lokalen Gemeinschaft

7. Einhaltung oder Übererfüllung geltender internationaler, bundesstaatlicher, bundesstaatlicher und lokaler Umweltvorschriften:


  • Überwachung auf saubere Luft
  • Befolgen Sie die Recycling-Programme für Chemikalien, Metalle, Elektronik und Papier
  • Einhaltung der Regenwasserabflussvorschriften
  • Verwendung von aufbereitetem Wasser zur Bewässerung im Freien
  • Einsatz bewährter Geschäftspraktiken zur Vermeidung von Abwasser Verschmutzung
  • Wir unterstützen unsere Kunden dabei, die Verwendung von Chemikalien im Applikation ihrer Produkte zu verbessern und dabei die besten technischen Praktiken einzuhalten
  • Verwendung umweltfreundlicher Verpackungs- und Versandmaterialien
  • Einhaltung der RoHS- und WEEE-Vorschriften


Wie wir die Initiative „Journey to Zero“ managen

Im Rahmen der Initiative „Journey to Zero“ muss jeder unserer Fabrikstandorte die folgenden Kriterien erfüllen:

  • Eine Kommunikationstafel für Umwelt, Gesundheit und Sicherheit (EHS) ist sichtbar und aktiv
  • EHS-Verpflichtungskriterien werden entwickelt, gebilligt, kommuniziert und veröffentlicht
  • Die Sitzungen des EHS-Ausschusses umfassen eine Tagesordnung, Protokolle, Maßnahmen und Folgemaßnahmen
  • EHS-Leistungskennzahlen werden veröffentlicht und kommuniziert
  • Zusammenfassungen von Vorfällen und Verletzungen im Werk werden an alle Mitarbeiter kommuniziert und ausgehängt
  • Es wird eine Richtlinie zur persönlichen Schutzausrüstung (PSA) veröffentlicht und durchgesetzt
  • Werksausgänge und Gänge sind deutlich gekennzeichnet und frei
  • Sicherheitsbereiche (z. B. Feuerlöscher) sind deutlich gekennzeichnet und frei von Hindernissen
  • Richten Sie einen Transpatente, dokumentierten Prozess ein, um unsichere Bedingungen und Verhaltensweisen (z. B. Audits) zu melden.


Wie wir den Weg zur Nullleistung messen

Das Management überprüft monatlich die Journey to Zero-Kennzahlen, um sicherzustellen, dass Verbesserungsinitiativen in Leistungsergebnisse umgesetzt werden. Zu den wichtigsten Kennzahlen gehören:

  • Meldepflichtige Verletzungen (TRIR)
  • Vorfälle mit Zeitverlust (DART)
  • Ansprüche auf Arbeitnehmerentschädigung
  • EHS-Roadmap-Bewertung
  • Ergebnisse des EHS-Audits
  • Einhaltung von EHS-Schulungen

Zusammenfassend ist „Journey to Zero“ eine Initiative, die sich auf den Respekt für Menschen und Gemeinschaften konzentriert, indem sie das Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsmanagement bei Nordson verbessert. Mit einer Roadmap der wichtigsten Strategien, Prozesse und Tools steigern wir die Bedeutung der Sicherheit am Arbeitsplatz, der Einhaltung von Umweltvorschriften, der Produktkonformität und der Nachhaltigkeit in allen Einrichtungen.

Unsere Vision ist NULL negative Auswirkungen auf unsere Mitarbeiter und NULL negative Auswirkungen auf die Umwelt auf unsere Gemeinschaft.